花旗集團正在尋找具有比特幣背景的人才，以強化其反洗錢業務。
根據 LinkedIn 上的招聘廣告，這間位於紐約的金融服務業巨頭正徵求一位副總和一位資深副總，協助公司探索比特幣、加密貨幣和其他新興支付技術中與洗錢有關的風險。資深副總的資格包括「具備加密貨幣和比特幣監控的知識」。
另外，所謂的「比特幣專業證書」(Bitcoin Professional Certification，BPC) 對這兩個職位都是加分條件。
資深副總將支援花旗的反洗錢風險管理全球負責人，協助辨識、分析風險，以及實施與網路安全、加密貨幣和新興支付技術有關的反洗錢交易監控計畫。
在徵才廣告中提到 BPC 並不常見，因為它通常不是雇主在招募人才時的條件。
BPC 與其他金融專業認證無異，例如註冊會計師 CPA 或特許金融分析師 CFA，它旨在表明特定領域的卓越知識水準。一些組織提供這種比特幣證書，包括「加密貨幣認證聯盟」，它為那些完成兩年課程且通過測試的人提供證書。
發行加密貨幣 Dash 的公司 Dash Core，其執行長 Ryan Taylor 對花旗的徵才廣告表達了看法，認為花旗非常認真地關注數位貨幣新興市場的風險，可能不只是為了反洗錢。他說：
招聘廣告故意含糊不清，他們要麼是為了消除特定風險，要麼是為了這個領域的新機會在做準備。
雖然花旗對加密貨幣有明顯的敵意，例如禁止客戶使用其信用卡購買加密貨幣。但花旗集團多年來一直在研究分布式帳本技術，它開發了自己的區塊鏈，並且測試名為「Citicoin」的加密貨幣，旨在減少跨境交易時的成本。
早在 2015 年夏季，花旗集團在香港舉辦了亞太區 Citi Mobile Challenge，這個挑戰賽聚集了世界各地的金融科技新創公司，由花旗管理層和業界專家對參賽作品進行評審，以促進金融科技的發展。
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